فی گوو

مرجع دانلود فایل ,تحقیق , پروژه , پایان نامه , فایل فلش گوشی

فی گوو

مرجع دانلود فایل ,تحقیق , پروژه , پایان نامه , فایل فلش گوشی

پروپوزال بررسی امکان سنجی استقرار بودجه ریزی عملیاتی بر اساس مدل شه

اختصاصی از فی گوو پروپوزال بررسی امکان سنجی استقرار بودجه ریزی عملیاتی بر اساس مدل شه دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

پروپوزال بررسی امکان سنجی استقرار بودجه ریزی عملیاتی بر اساس مدل شه


پروپوزال بررسی امکان سنجی استقرار بودجه ریزی عملیاتی بر اساس مدل شه

 

 

 

 

 

 

 

عنوان:

فارسی

امکان سنجی استقرار بودجه ­ریزی عملیاتی بر اساس مدل شه

 

 انگلیسی

Survey of the possibility of establishment of performance budgeting process

 

بیان مساله

بودجه ریزی در اصل، تخصیص منابع است و ذاتا نیازمند انتخاب و تعیین اولویت می باشد (شیک، 2007). رابینسون (2007) سه هدف کلیدی بودجه­ ریزی عملیاتی را نتایج مالی، اولویت ­بندی مناسب هزینه ­ها، کارایی و اثربخشی می ­داند. سیاست­ های مالی شامل اطمینان از ثبات مالی یعنی عدم کسری بودجه و بدهی خارج از کنترل، اولویت­ بندی مناسب هزینه اشاره به تخصیص بودجه به بخش­ها و برنامه­ هایی که در برآوردن نیازهای اجتماعی موثر است دارد و کارایی و اثربخشی شامل به حداکثر رساندن استفاده از منابع به شیوه­ مناسب می­ باشد (رابینسون،2007). هدف بودجه ­ریزی عملیاتی بهبود اثربخشی و بهره ­وری در زمینه­ مالی در سازمان­ هاست (وب و کانداورا، 2010). روند متداول بودجه­ ریزی در کشور، اطلاعات کافی در خصوص نتایج هزینه­ کرد اعتبارات و میزان اثربخشی و کارایی برنامه به دست نمی­ دهد و همچنین دارای افق برنامه ­ریزی کوتاه­ مدت بوده و محدودیت اقتدار مدیریت در کنترل هزینه ­ها و نظارت بر اجرای هر واحد را موجب می­ شود (صدرمغانی، 1392). در سیستم بودجه ­ریزی عوامل مهمی چون اثربخشی، کارایی، صرفه ­اقتصادی و بازدهی در قبال صرف منابع نادیده گرفته­ می­ شود لذا از منابع به درستی استفاده نشده و حتی به  هدر می­ روند (فرزیب، 1381). بودجه ریزی عملیاتی به دنبال ایجاد پیوند میان شاخص های عملکرد و تخصیص منابع است. هرچند چنین پیوندهایی اغلب ضعیف هستند؛ ولی می توانند سیاست گذاری بودجه ای را تسهیل و نظارت قانون گذاران بر نتایج و دستاوردهای مرتبط با مخارج عمومی را افزایش دهند (دیاموند، 2003).

.

.

.

 

فهرست مطالب:

  • بیان مساله
  • عوامل مؤثر بر اجرای بودجه ریزی عملیاتی
  •    توانایی
  •    اختیار
  •    پذیرش
  • اهمیت موضوع
  • پیشینه پژوهش
  •    پژوهش ­های داخلی
  •    پژوهش ­های خارجی
  • اهداف تحقیق
  •    هدف اصلی
  •    اهداف فرعی
  • سوالات
  •    سوال اصلی
  •    سوالات فرعی
  • چهارچوب نظری تحقیق
  • مدل مفهومی تحقیق
  • جامعه آماری
  • حجم نمونه و روش نمونه گیری
  • روش گرد آوری اطلاعات
  • روش تجزیه و تحلیل اطلاعات
  • متغیرها و واژه های کلیدی
  • منابع مورد استفاده
  •    منابع داخلی
  •    منابع خارجی

 

تعداد صفحات:     ۱۲

نگارش حرفه ای و آماده استفاده

 


دانلود با لینک مستقیم


پروپوزال بررسی امکان سنجی استقرار بودجه ریزی عملیاتی بر اساس مدل شه

بررسی موانع استقرار سیستم آمار های دولت (GFS)

اختصاصی از فی گوو بررسی موانع استقرار سیستم آمار های دولت (GFS) دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

بررسی موانع استقرار سیستم آمار های دولت (GFS)


بررسی موانع استقرار سیستم آمار های دولت (GFS)
فرمت فایل اصلی: doc

تعداد صفحات: 58
حجم فایل: 448

بخشی از متن:

چکیده: 
سیستم آمارهای مالی دولت ( GFS) یک نظام هماهنگی بین المللی برای گزارش گیری از فعالیتهای مالی و بودجه ای دولت است که توسط صندوق بین المللی پول برای کشورهای عضو از جمله جمهوری اسلامی ایران الزامی شده است. اعمال این سیستم در حسابداری دولتی و بودجه ای باعث به وجود آمدن شاخص های تحلیلی مورد نیاز برای بررسی های اقتصاد کلان میشود. همچنین شفافیت بودجه ای، پاسخگوئی بهتر و بهبود بررسی عملکرد مدیران از نتایج استقرار این سیستم است. 
هدف این تحقیق شناسائی موانع استقرار سیستم یاد شده در دستگاههای دولتی ایران و سپس ارائه پیشنهاد برای رفع این موانع است. برای پاسخگوئی به مسئله تحقیق و دستیابی به هدف فرضیه های به این شرح تدوین شد: 
1. کمبود نیروی انسانی متخصص و کارآزموده در زمینه حسابداری مانع عمده ای در ارجای سیستم GFS است. 
2. استفاده محدود از گزارش های مالی دولتی در تصمیم گیری مدیران و سایر تصمیمات کلان اقتصادی انگیزه عمومی برای استقرار سیستم های جدید از جمله GFS  را کاهش میدهد. 
3. سیستم GFS  به دلیل مغایرت با قوانین مالی دولتی در برخی موارد نیازمند اصلاح و تطبیق است. 
در این پژوهش گردآوری اطلاعات توسط ارسال پرسشنامه به جامعه آماری تحقیق، شامل ذیحسابان و حسابرسان سازمان امور اقتصادی و دارائی، حسابداران دولتی، حسابرسان دیوان محاسبات و معاونین مالی دستگاههای دولتی که در محدود جغرافیائی استان فعالیت میکنند انجام شده است. تجزینه وتحلیل های آماری شامل آزمون فرضیات و آزمون فریدمن روی اطلاعات 80 پرسشنامه تکمیل و با استفاده از نرم افزار SPSS  انجام شده است. 
پس از تجزیه و تحلیل داده ها هر سه فرضیه در سطح 95% اطمینان پذیرفته شده اند. آزمون فریدمن نشان میدهد که برتری و ارجحیتی بین فرضیه ها وجود دارد و به ترتیب فرضیه سوم ، دوم و اول در اولویت تاثیر هستند. در پایان براساس یافته های پژوهش پیشنهادها و راهکارهائی ارائه شده است. 
 
فهرست مطالب:
چکیده
مقدمه
مفاهیم و روش های حسابداری ناظر بر سیستم GFS
مفاهیم مالی
مزایائی که باعث انتخاب مبنای تعهدی شده است عبارتند از
صورت های مالی اساسی در سیستم GFS
صورت های مالی اساسی در سیستم GFS عبارتند از
صورت وضعیت عملیات دولت
خالص / ناخالص تراز عملیاتی
صورت وضعیت سایر جریان های اقتصادی
ترازنامه
الگوی تهیه ترازنامه در سیستم GFS بشرح زیر است
طلای پولی و حق برداشت مخصوص
صورت وضعیت منابع و مصارف نقدی
این موارد بر دو دسته اند
معیارهای تخلیلی GFS
ترازها
تراز عملیاتی خالص / ناخالص
خالص وام دهی / وام گیری
مازاد / کسری نقدی
ترالی مالی کلی
تراز کلی مقدماتی
تراز عملیاتی مقدماتی
تراز مالی کلی تعدیل شده
پس انداز ناخالص
وضعیت ثروت و بدهی
بدهی های مشروط
بارمالی
ترکیب مخارج کل
سایر شاخص های قابل تجزیه تحلیل
مقایسه بیانه شماره ۳۴ هیئت تدوین استانداردهای حسابداری دولتی با سیستم GFS
34 ـ GASBاجزاء صورت های مالی جدید را در قالب سه گزارش زیر معرفی میکند
مروری بر تحقیقات انجام شده
فرضیه پژوهش
روش پژوهش
جامعه آماری
جمع آوری اطلاعات
ابراز اندازه گیری اطلاعات
تجزیه وتحلیل نتایج
رتبه بندی سئوالات پرسشنامه
نتیجه گیری و پیشنهاد
آزمون فریدمن نشان میدهد ترتیب اولویت متغیرهای موثر بر انگیزه بدین شرح است
نتایج حاصل از آزمون فرضیه سوم بدین شرح است
پیشنهاد های کاربردی
چکیده
۱ـ پیشگفتار
۲ـ کسری بودجه و فرایند تورمی مبانی تئوریکی و چند تجربه عملی
۱ـ۲ـ مبانی تئوریک
۲ـ۲ـ تجربیات عمومی
۳ـ تحلیلی بر وضع مالی دولت و متغیرهای پولی
۴ـ متدلوژی
۵ـ برآورد الگو و تفسیر نتایج
۶ـ جمع بندی و بهره سخن
رهنمودها
مقام معظم رهبری
جناب آقای دکتر احمد نژاد
ریاست محترم جمهور
جناب آقای دکتر فرهاد رهبر
نگاهی اجمالی به تجربه مطالعه ، طراحی معماری ، و تدوین سند ملی دولت الکترونیک
چکیده
واژه های کلیدی
مقدمه
رویکرد
فاوا و سازمان لایه های یک تحول
پدیده دولت الکترونیک ـ دیدگاههای مختلف
پارادایم دولت الکترونیک
نتیجه گیری

 


دانلود با لینک مستقیم


بررسی موانع استقرار سیستم آمار های دولت (GFS)

پروژه طراحی پیاده سازی و استقرار سیستم مدیریت امنیت اطلاعات در شرکت برق منطقه ای

اختصاصی از فی گوو پروژه طراحی پیاده سازی و استقرار سیستم مدیریت امنیت اطلاعات در شرکت برق منطقه ای دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

پروژه طراحی پیاده سازی و استقرار سیستم مدیریت امنیت اطلاعات در شرکت برق منطقه ای


پروژه طراحی  پیاده سازی و استقرار سیستم مدیریت امنیت اطلاعات در شرکت برق منطقه ای

فرمت فایل : pdf(قابل مطالعه) تعداد صفحات : 66 صفحه

 

 

 

 

 

 

 

 مقدمه :

در این قسمت  مقدمه ای شامل موارد زیر بیان می گردد  بیان می گردد.

 

ا-حوزه فعالیت و ماموریت سازمان / اداره کل / شرکت

 (در این قسمت راجع به حوزه فعالیت ، فلسفه وجودی و محصولاتی که توسط دستگاه اجرایی  ارائه میشود ، توضیح داده می شود )

 

2-کارفرمایان ، ارباب رجوع  و مخاطبین سازمان / اداره کل / شرکت

(در این قسمت راجع به نهادهای بالا دستی  و مخاطبین دستگاه اجرایی  اعم از ارباب رجوع عمومی یا مشتریان خاص ، توضیح داده میشود)

.............

.............

3-تامین کنندگان عمده سازمان / اداره کل / شرکت

(در این قسمت راجع به تامین کنندگان اصلی دستگاه اجرایی  در صورت وجود ، توضیح داده می شود )

.............

.............

4-چارت سازمان / اداره کل / شرکت

(در این قسمت راجع به واحدهای مختلف تشکیل دهنده چارت سازمانی و شرح وظایف و مسئولیتهای آنها در دستیابی به اهداف دستگاه اجرایی ، توضیح داده میشود )

توضیح : چارت سازمانی محدوده در نظر گرفته شده برای پیاده سازی سیستم مدیریت امنیت اطلاعات در پیوست و شرح وظایف و مسئولیتهای دقیق آن در پیوست یک باید بیان گردد

.............

.............

5-سیستم های مدیریتی

(در این قسمت در صورتیکه سیستهای مدیریتی استاندارد مثل ISO 9001  و .... در دستگاه اجرایی پیاده سازی شده باشد ، در حال طراحی باشد ، و یا حتی جزء برنامه های استراتژیک سازمان باشد که قرار است در آینده انجام گردد ، با ذکر توضیح داده میشود . )

.............

.............

 

کلیات :

(در این بخش به شکل خلاصه  به بیان مشکلات موجود سازمان پرداخته می شود. ذکر این نکته ضروری است که مشکلاتی که در اینجا به آنها اشاره می شود، مشکلاتی هستند که باعث شده اند سازمان مربوطه به فکر اجرایی پروژه یا ایجاد سیستم جدید بیفتد و درخواست برای ارائه پیشنهاد (RFP) ، موجود نیز بنابر احساس نیاز به حل این مشکلات تهیه گردیده است)

.............

.............

 

ج-چگونگی ارائه پیشنهادها (Proposal)

پیشنهاددهندگان باید پیشنهادات خود  را به صورت یک بسته حاوی دو پـاکت مـجزا (الف پـاکت قـیمـت  ب- پاکت پروپوزال فنی و سایر مدارک مورد نیاز پیمانکار) و به صورت مکتوب  به آدرس مندرج بر روی جلد مستند حاضر تحویل دهند و رسید دریافت نمایند. هیچ پیشنهادی بصورت شفاهی و یا از طریق دورنگار پذیرفته نمیشود. البته لازم به ذکر است که کلیه فایلهای الکترونیکی مستندات مذکور نیز در قالب Word  نسخه 2007 و فونت B Nazanin   باید تحویل گردد . بدیهی است که عکسها در قالب فایلهای گرافیکی میتوانند ارسال گردند . ترجیحاً پیشنهادات در دفترچه های سیمی یا شیرازه شده و با علائم جداکننده قسمتها تهیه شوند.

 

توضیح یک : بر روی پاکتها باید مشخصات زیر نوشته شده باشد

  • نام شرکت پیشنهاد دهنده
  • نام پروژه
  • مشخصات شرکت شامل نام شرکت نام مدیر عامل و تلفن همراه - آدرس کد پستی تلفن ثابت - پست الکترونیک شرکت
  • شماره و تاریخ اعتبار گواهی رتبه بندی شرکت در شورای عالی انفورماتیک کشور
  • شماره عضویت در نظام صنفی رایانه ای کشور/ استان
  • نام شرکت نماینده آدرس نام مدیر عامل و تلفن همراه-  (در صورتی که شرکت اصلی غیر بومی است)

                                  

توضیح دو : چنانچه فایل الکترونیکی مستندات ارسال نشده باشد به منزله عدم دریافت مستندات می باشد .

 

توضیح سه : محتویات پاکت ب باید به ترتیب شامل موارد زیر باشد که با جداکننده از یکدیگر جدا شده اند.

(تاکید میگردد که ترتیب موارد در زونکن ارائه شده باید رعایت گردد )

 

1-پروپوزال شامل (   WBS ها تا سطح سه - مکانیسم مدیریت پروژه - تشریح مختصر فعالیتهای هر فاز  و مشخص نمودن خروجی آن - فهرست نقشها و مسئولیتها در تیم پیشنهادی و اختصاص آنها به افراد کلیدی در تیم پیشنهادی - ارائه برنامه های آموزشی تکمیلی و ارائه برنامه پشتیبانی)

2-لیست قراردادهای خاتمه یافته شرکت در زمینه موضوع این مستند مطابق با فرم یک در پیوست 2

3- لیست قراردادهای جاری شرکت در زمینه موضوع این مستند مطابق با فرم دو در پیوست2

4-لیست قرارداد های مرتبط با دستگاههای اجرایی هم نام مطابق با فرم سه در پیوست2

5-رضایتنامه مرتبط با هر یک از قراردادهای خاتمه یافته ارائه شده در بند 2

6-گواهینامه ISO27001:2005 مربوط به شرکت پیشنهاد دهنده در صورت وجود

7-لیست قراردادهای  خاتمه یافته یا جاری مرتبط با ارزیابی امنیتی تست نفوذ-پیاده سازی کنترل های امنیتی-امنیت شبکه-کارگاهها/دوره های آموزشی ISMS مطابق با فرم شماره چهار در پیوست 2

8- لیست بیمه پرداختی سه ماه آخر شرکت پیشنهاد دهنده

9-مدارک تحصیلی و مدارک تخصصی کارشناسان شرکت طبق لیست بیمه پرداختی سه ماه آخر بعلاوه رزومه افراد کلیدی شرکت طبق فرم 5 در پیوست 2

10-آگهی روزنامه رسمی تاسیس شرکت و آخرین تغییرات ثبتی

11-نام مدیر عامل ، اعضاء هیات مدیره و مدیران اجرایی و کسانی که حق امضاء قرارداد و اسناد تعهد آور شرکت را دارند طبق فرم شماره 6 در پیوست 2

12- یک نسخه از اساسنامه شرکت

13-اظهار نامه مالیاتی سال گذشته

14-  مشخصات کنسرسیوم- همکاران تجاری (چنانچه متقاضی ، کنسرسیومی از چند شرکت است، در این صورت لازم است، نقش هر شرکت در کنسرسیوم و درصد مشارکت در انجام RFP مشخص گردد، علاوه بر آن لازم است اطلاعات بندهای 1 تا 12  برای هر شرکت جداگانه ارائه گردد.) طبق فرم هفت پیوست 2

15- مدرک موافقت و تائید شرکت های همکار در کنسرسیوم و یا شرکت همکار خارجی مبنی بر انجام RFP و نقشی که در اجرای پروژه خواهد داشت

 

د- ضوابط و نحوه ارزیابی پیشنهادها

فرآیند ارزیابی پیشنهادات به صورت زیر می باشد

الف-الزامات

  • داشتن گواهی رتبه بندی شرکت در شورای عالی انفورماتیک کشور با تاریخ اعتبار معتبر (در زمینه مشاوره و نظارت بر اجرا یا     شبکه داده ها ) با رتبه  5  و کمتر
  • داشتن نماینده بومی (شرکت عضو نظام صنفی رایانه ای ) برای شرکتهای غیر بومی
  • عضویت شرکت غیر بومی در نظام صنفی رایانه ای کشور یا استان مربوطه ( عضویت نماینده بومی در نظام صنفی رایانه ای استان)
  • داشتن حداقل 2 کارشناس دارای مدرک سرممیزی ISO 27001(یا معرفی دو نفر مشاور حقیقی نظام صنفی دارای مدرک سرممیزی بعنوان همکار و مشاور)
  • دارا بودن حداقل یک پروژه به اتمام رسیده و یا حداقل دو پروژه در حال اجرا توسط خود شرکت و یا به عنوان نماینده یک شرکت معتبر در زمینه موضوع مستند حاضر
  • ارائه تاییدیه حراست فن آوری اطلاعات دستگاه اجرایی پس از برنده شدن
  • استقرار حداقل یک نفر مدیر پروژه در محل دستگاه اجرایی

تبصره: مدیر پروژه معرفی شده توسط پیمانکار می بایست حداقل شرایط ذیل را دارا باشد:

الف: دارای حداقل مدرک تحصیلی کارشناسی و مدرک سرممیزی معتبر استاندارد  ISO 27001باشد.

ب: سابقه مدیریت پروژه در رابطه با موضوع این مستند را داشته باشد. (ارائه معرفی نامه شرکت به یک دستگاه اجرایی و ارائه تاییدیه آن دستگاه مبنی بر پذیرش مدیر پروژه موردنظر الزامی است.)

ج: حضور تمام وقت مدیر پروژه (در ساعات اداری) در دستگاه اجرایی الزامی می باشد.

 

ب- امتیاز فنی : با استفاده از جدول زیر امتیاز فنی پیشنهاد دهندگان مشخص خواهد شد :

 

ج : با استفاده از فرمول  زیر قیمت تراز شده هر یک از پبشنهاد دهندگان  مشخص خواهد شد

 

C : قیمت ارائه شده توسط شرکت

I : ضریب تاثیر امتیاز فنی (مقدار ثابت 7/0 می باشد )

T : امتیاز فنی کسب شده (حداقل امتیاز فنی مشارکت کنندگان بر اساس شاخصهای مندرج در این مستند حداقل باید 60 باشد و حداقل 60 درصد از امتیاز ردیف یک باید کسب شده باشد . )

L : قیمت نرمال شده (پیشنهاد دهنده  با قیمت نرمال شده کمتر برنده می باشد)

ه- قوانین و مقررات

 

  • هر پیشنهاد دهنده تنها حق ارائه یک پیشنهاد و یا شرکت در یک کنسرسیوم را دارد و چنانچه خلاف این بند عمل نماید از مسابقه حذف می گردد.
  • هزینه چاپ آگهی در روزنامه بر عهده پیشنهاد دهنده برنده می باشد (دستگاه اجرایی در صورت چاپ آگهی در این قسمت باید مقدار هزینه را اعلام نماید )
  • ذیل تمامی اسناد باید توسط پیشنهاد دهنده مهر و امضاء شوند.
  • هیچگونه شرط یا شرایطی از جانب شرکت‌کنندگان مورد قبول نمی‌باشد و پاسخهایی که شرط یا شرایطی در آن قیده شده باشد باطل خواهند شد.
  • چنانچه تغییراتی در این RFP  داده شود حداق 48 ساعت قبل از اتمام زمان ارائه پیشنهادات به صورت مکتوب و از طریق ایمیل ، تغییرات به اطلاع پیشنهاد دهندگان خواهد رسید .
  • قانون جرایم رایانه ای در رابطه با عدم افشاء اطلاعات محرمانه
  • کارفرما می تواند در ترکیب تیم تهیه کننده (RFP) از مشاورین دارای صلاحیت از نظام صنفی رایانه ای استان و مرتبط با موضوع مناقصه استفاده نماید.
  • در قرارداد، مباحث نظارت و مشاوره به صورت ذیل خواهد بود:
  • نظارت عالیه بر قرارداد بر عهده دفتر فناوری اطلاعات استانداری خراسان رضوی می باشد.
  • نظارت بر اجرای قرارداد بر عهده واحد IT کارفرما می باشد.
  • درصورت نیاز، ارائه مشاوره به کارفرما در زمینه موضوع قرارداد برعهده مشاورین دارای صلاحیت از نظام صنفی رایانه ای استان می باشد.

دانلود با لینک مستقیم


پروژه طراحی پیاده سازی و استقرار سیستم مدیریت امنیت اطلاعات در شرکت برق منطقه ای

تحقیق درمورد نحوه استقرار تجهیزات و ماشین آلات در کارخانجات

اختصاصی از فی گوو تحقیق درمورد نحوه استقرار تجهیزات و ماشین آلات در کارخانجات دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

تحقیق درمورد نحوه استقرار تجهیزات و ماشین آلات در کارخانجات


تحقیق درمورد نحوه استقرار تجهیزات و ماشین آلات در کارخانجات

لینک پرداخت و دانلود *پایین مطلب*

فرمت فایل:Word (قابل ویرایش و آماده پرینت)

تعداد صفحه:94

فهرست مطالب:

چگونگی استقرار یک سیستم نگهداری و تعمیرات جامع در یک کارخانه صنعتی

مقدمه
چرخه عمرLife cycle

اغلب زمانی که یک واحد صنعتی برنامه جدیدی را آغاز می کند ؛ انتظارات از حصول نتایج آنی و جبران هزینه های انجام شده بواسطه اجرای این برنامه بسیار بالا می رود؛ بعضی از مدیران بر این باورند که کلیدی جادویی وجود دارد که وقتی این کلید چرخانده می شود تمام مشکلات آنان را حل می کند ؛ ولی چنین کلیدی وجود ندارد؛
تغییرات انجام شده در عملکرد نگهداری و تعمیرات(Maintenance)یکی از بزرگترین تغییرات فرهنگی در یک واحد صنعتی می باشد که هر سازمان با آن مواجه می شود .
معمولا" پرسنل شاهد برنامه هایی بوده است که بدون تغییری ماندگار از بین رفته اند و برای هر برنامه جدید نیز دلیلی وجود ندارد که آنها انتظار چیزی متفاوت را داشته باشند .
غلبه کردن بر این بدگمانی و عدم اعتمادی که به واسطه برنامه های پیشین بوجود آمده است نیازمند زمان و اعتماد راسخ به برنامه جدید و مشخص کردن نتایج ملموس از این برنامه می باشد .

تعمیر کار باید به این برنامه اعتماد کند و بفهمد که این برنامه برای پیشرفت و بهبود عملکرد ماشین آلات طراحی شده و مانند یک سیستم ثبت کننده زمان عمل نمی کند مگر اینکه خود بصورت عملی شاهد تغییر در عملکرد ماشین آلات باشد

اگر یک برنامه نگهداری و تعمیرات مانند چکشی بالای سر تعمیرکارنگه داشته شود یقینا" آن برنامه بدرستی به اجرا در نخواهد آمد ؛ مگر آنکه آنها به موثر بودن برنامه یقین داشته باشند .

یکی از روشهای باور یقین ؛ ایجاد طرح جامع و بلند مدت برای بهبود تجهیزات توسط مدیریت می باشد .


دانلود با لینک مستقیم


تحقیق درمورد نحوه استقرار تجهیزات و ماشین آلات در کارخانجات