فی گوو

مرجع دانلود فایل ,تحقیق , پروژه , پایان نامه , فایل فلش گوشی

فی گوو

مرجع دانلود فایل ,تحقیق , پروژه , پایان نامه , فایل فلش گوشی

تحقیق درباره بررسی مفاهیم اصطلاحات بکار برده شده در استاندارد

اختصاصی از فی گوو تحقیق درباره بررسی مفاهیم اصطلاحات بکار برده شده در استاندارد دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

تحقیق درباره بررسی مفاهیم اصطلاحات بکار برده شده در استاندارد


تحقیق درباره بررسی مفاهیم اصطلاحات بکار برده شده در استاندارد

لینک پرداخت و دانلود *پایین مطلب*

فرمت فایل:Word (قابل ویرایش و آماده پرینت)

 تعداد صفحه58

بخشی از فهرست مطالب

شرایط کار آموزی

 

استاندارد مهارت و آموزشی:مسئول حقوق و دستمزد

 

مفاهیم اصطلاحات بکار برده شده در استاندارد

= = = = = = = = = = = = = = = = = = = 

1- کلمه آشنایی     : به مفهوم داشتن اطلاعات مقدماتی

2- کلمه شناسایی   :به مفهوم داشتن اطلاعات کامل

3-کلمه اصول       :به مفهوم مبانی مطالب تئوری

4-کلمه توانایی      :به مفهوم قدرت انجام کار

 

 


دانلود با لینک مستقیم


تحقیق درباره بررسی مفاهیم اصطلاحات بکار برده شده در استاندارد

تحقیق درباره بررسی روابط انسانی در زندگی

اختصاصی از فی گوو تحقیق درباره بررسی روابط انسانی در زندگی دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

تحقیق درباره بررسی روابط انسانی در زندگی


تحقیق درباره بررسی روابط انسانی در  زندگی

لینک پرداخت و دانلود *پایین مطلب*

فرمت فایل:Word (قابل ویرایش و آماده پرینت)

 تعداد صفحه15

بخشی از فهرست مطالب

 

روابط انسانی در  زندگی

روابط انسانی، مفهوم وسیعی دارد و هر نوع رابطه ای بین دو فرد، دو گروه، فرد و گروه، سازمان و فرد و ... را در بر می گیرد. این روابط، ممکن است به شکل های مختلف و درسطح مختلفی مانند: روابط رسمی بین الملل، غیررسمی، عمومی، خصوصی، کلامی، غیر کلامی، عمودی، افقی و چند جانبه بین الملل رخ دهد. در عین حال، امکان دارد رابطه نیز در محیط ها و موقعیت های خاص اجتماعی، فرهنگی، تجاری، بازرگانی، حکومتی و آموزشی برقرار شود. پس رابطه، بدون در نظر گرفتن مجرا، نوع و موقعیت آن، ارتباط، کنش و واکنشی است بین دو طرف که یک طرف می خواهد نیاز یا پیامی را به طرف دیگر منتقل کند.


دانلود با لینک مستقیم


تحقیق درباره بررسی روابط انسانی در زندگی

کتاب خواص سنگ ها و توده های سنگی و تاثیر آن ها در نتایج آتشکاری

اختصاصی از فی گوو کتاب خواص سنگ ها و توده های سنگی و تاثیر آن ها در نتایج آتشکاری دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

کتاب خواص سنگ ها و توده های سنگی و تاثیر آن ها در نتایج آتشکاری


کتاب خواص سنگ ها و توده های سنگی و تاثیر آن ها در نتایج آتشکاری

فهرست مطالب این کتاب :

1- مقدمه

2- ویژگی های سنگ 

1-2- چگالی

2-2- مقاومت دینامیکی سنگ ها 

3-2- تخلخل

4-2- اصطکاک داخلی 

5-2- هدایت الکتریکی

6-2- ترکیب سنگ و گرد های قابل انفجار ثانویه 

3- ویژگی های توده سنگ 

1-3- لیتولوژی

2-3- شکاف های اولیه سنگ

3-3- میدان های تنش

4-3- آب محتوی

5-3- دمای توده سنگ 

 

نوع فایل PDF 

تعداد  صفحات : 16


دانلود با لینک مستقیم


کتاب خواص سنگ ها و توده های سنگی و تاثیر آن ها در نتایج آتشکاری

گزارش تخصصی ریاضی : افزایش علاقه مندی دانش آموزان به درس ریاضی با روشهای جالب و منحصر بفرد

اختصاصی از فی گوو گزارش تخصصی ریاضی : افزایش علاقه مندی دانش آموزان به درس ریاضی با روشهای جالب و منحصر بفرد دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

این گزارش در 11 صفحه به صورت وورد و قابل ویرایش می باشد و گزارش کاملی است

از اوایل سال تحصیلی ، همواره رفتار دانش آموزان در زنگ ریاضی، توجه من را به موضوعی از این قرار به خود جلب میکرد. بدان معنا که در این زنگ، شاهد چهره های درهم رفته و بی حوصله ی آنان بودم. بعضی از دانش آموزان در این زنگ با یکدیگر صحبت میکردند، برخی از آن ها بی مورد اجازه ی بیرون رفتن از کلاس را میگرفتند، چند تا ازدانش آموزان سرشان را روی میز خود گذاشته چرت می زدند. در واقع آن چه بیش از هر چیز من را متعجب میکند، کم تحرکی و بی توجهی آنان نسبت به درس ریاضی بود. اما در پایان این گزارش : دانش آموزان در انجام تکالیف ریاضی دقت لازم را دارند. - به درس ریاضی و فعالیتهای آن علاقه ی وافری نشان میدهند. - از نتایج آزمون مداد ـ کاغذی که حاکی از پیشرفت آنهاست، راضی هستند. - فعالیتهای عملکردی را به دقت انجام میدهند. - بیشتر دانش آموزان،تکالیف ریاضی را بدون کمک گرفتن از اولیا انجام میدهند. - دفتر ریاضی خود را، تمیز و مرتب نگه داشته اند. - به ساخت وسایل کمک آموزشی مربوط به درس ریاضی علاقه زیادی نشان میدهند. - با روحیه ی شاد، فعالیتهای کلاسی حاضر را انجام می دادند. - اولیای دانش آموزان از پیشرفت درس ریاضی آنان ابراز خرسندی میکنند. - با کاربرد ریاضی در زندگی تا حدودی زیادی آشنا هستند. - هنگام انجام فعالیتهای ریاضی به یکدیگر کمک میکنند


دانلود با لینک مستقیم


گزارش تخصصی ریاضی : افزایش علاقه مندی دانش آموزان به درس ریاضی با روشهای جالب و منحصر بفرد

دانلود تحقیق کاربرد های فناوری اطلاعات در ساختارهای سازمانی

اختصاصی از فی گوو دانلود تحقیق کاربرد های فناوری اطلاعات در ساختارهای سازمانی دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

دانلود تحقیق کاربرد های فناوری اطلاعات در ساختارهای سازمانی


دانلود تحقیق کاربرد های فناوری اطلاعات در ساختارهای سازمانی

 

تعداد صفحات : 13 صفحه       -        

قالب بندی : word          

 

 

 

 

 

مقدمه

 

فناوری اطلاعات در برگیرنده فهرست گسترده ای از رسانه ها و شیوه های ارتباطی نوین است که افراد و سیستم های اطلاعاتی را به یکدیگر مرتبط می کند و شامل پست صوتی ، پست الکترونیکی ، کنفرانس ها ، مذاکرات صوتی و تصویری ، اینترنت و شبکه های محلی سازمان ها ، تلفن های مانشینی ، ئستگاه های فاکس ، معاون یا دستیار شخصی و مواردی از این قبیل می‌باشند (شارما و جین ، 2003)

 

در این مبحث سیستم های اطلاعاتی ، خودکار سازی اداری و ارتباط و ارتباطات به عنوان مظاهر اصلی فناوری اطلاعات به گونه ای لاینفک به هم مرتبطند ( لانگلی و شین ، 1995). شکل مقابل این موضوع را نشان می دهد.

 

؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟

 

همچنین فناوری اطلاعات برای ارایه کامل و فراگیر آن با وظایف سازمانی ، به عنوان تعدیل کننده روابط ما بین ویژگی ها و پیامدهای سازمانی ، به ویژه کارایی و نوآوری ، مورد بحث و بررسی قرار می گیرد. از این منظر فناوری اطلاعات مفهومی مطابق با شکل مقابل را در سازمان ها تداعی می کند.

 

نقش فناوری اطلاعات در کارایی و هم افزایی اطلاعات  

 

  • فناوری اطلاعات بین کارکنان ارتباط برقرار کرده و آنها را توانمند می سازد
  • فناوری اطلاعات پایگاه دانش و اطلاعات را رمز گذاری می کند
  • فناوری اطلاعات سبب افزایش و گسترش مرز بندی های سازمان می گردد
  • فناوری اطلاعات سبب افزایش کارایی می گردد
  • فناوری اطلاعات سبب افزایش سطح نوآوری در سازمان می گردد
  • فناوری اطلاعات بین کارکنان ارتباط برقرار کرده و آنها را توانمند می‌سازد : یکی از مشهورترین شیوه هایی کهفناوری اطلاعات بر وظیفه سازی سازمانی تأثیر می گذارد ، تأثیرات آن بر هماهنگی افقی می باشد. همچنین افزایش وابستگی های متقابل و مستمر ، اطلاعات مهم و حیاتی را برای کارکنان دسترس پذیرتر و شفاف تر ساخته ، قلمروی حل مسایل را افزایش می دهد. یافته های برخی نویسندگان نشان داد که عرضه کنندگان اطلاعات ، علی رغم وجود هیچ گونه ارتباط شخصی با جویندگان اطلاعات ، مشاوره ها و اطلاعات سودمندی در اختیار آنها قرار داده و مسایل آنها را نیز حل نموده اند. در صنعت نیز فواید و مزایای بر قراری ارتباط بین کارکنان و ایجاد کارایی اطلاعات نیز نمایان است.
  • فناوری اطلاعات پایگاه دانش و اطلاعات را رمز گذاری می کند : واضح است که حافظه جایز الخطاء بوده و دستخوش فرسایش ، تحلیل و خطا می شود.

 

پیشرفت های حاضر در فناوری اطلاعات ، به میزا ن زیادی حافظه سازمانی و قابلیت دستیابی و یکپارچه سازی دانش و اطلاعات شفاف را از طریق رمز گذاری ، ارتباط ، شبیه سازی ، ذخیره کردن و بازیافت اطلاعات تسهیل نموده است.

 

رمز گذاری دانش ، عمل ذخیره پیوسته اسناد و مدارک حیاتی و مباحث و مذاکراتی را که باید به صورت مستمر هدایت گردند ، بر مبنای مزیت های کارایی اطلاعات ممکن می‌سازد.

 

3-  فناوری اطلاعات سبب افزایش و گسترش مرز بندی های سازمان می‌گردد : فناوری اطلاعات نه تنها امکان دستیابی به اطلاعات پیشین را فراهم می سازد ، بلکه امکان جست و جو و فراگیری اطلاعات جدید مربوط به مسائل پیش روی کارکنان را برای آنها فراهم می کند.

 

مجهز نمودن شمار زیادی از اعضای سازمانی به وسایل ارتباطات مخابراتی (مانند دستیابی به اینترنت ، اینترانت ، تلفن های ماشینی ، دستگاه های فاکس ، کنفرانس های صوتی و تصویری) به گونه چشمگیری دستیابی هر فرد به منابع گوناگون اطلاعاتی را گسترش داده و سطح مشارکت آنها را نیز در شبکه های مختلف اطلاعاتی افزایش داده است.

 

  • فناوری اطلاعات سبب افزایش کارایی می گردد : ونکاترامن (2002) میلادی دو ویژگی برجسته فناوری اطلاعات که شاخص کارایی را تحت تأثیر قرار می دهند ، ذکر کرد. این دو ویژگی عبارت اند از :

 

الف) فناوری اطلاعات سبب افزایش چشمگیری در سرعت ارتباط و حجم های اطلاعات منتقل شده از مکانی بهمکان دیگر شده است.

 

ب) فناوری اطلاعات به دلیل پیشرفت های کامپیوتری  و فناوری ارتباط از راه دور ، هزینه های ارتباطات را به گونه چشمگیری کاهش داده و این امر موجب صرفه جویی های ناشی از افزایش حجم و تنوع تولید شده است.ش

     

 


دانلود با لینک مستقیم


دانلود تحقیق کاربرد های فناوری اطلاعات در ساختارهای سازمانی