دانلود پاورپوینت نقد بوروکراسی مربوط به درس تئوری های مدیریت پیشرفته رشته مدیریت
دانلود پاورپوینت نقد بوروکراسی مربوط به درس تئوری های مدیریت پیشرفته رشته مدیریت
دانلود پاورپوینت نقد بوروکراسی مربوط به درس تئوری های مدیریت پیشرفته رشته مدیریت
دانلود پاورپوینت فرهنگ سازمانی، تعاریف ، نظریات، کارکردها مربوط به درس تئوری های مدیریت پیشرفته
در طول حداقل 200 سال گذشته، کاربرد واژه انفجار متداول بوده است. در زمانهای قبل از آن این واژه به تجزیه ناگهانی مواد و مخلوطهای انفجاری با صدای قابل توجهی نظیر «رعد» اطلاق شده است. این مطلب از دیرباز شناخته شده است که انفجار تجزیه سریع مقدار معینی ماده است که به محض رخداد یک ضربه یا گرمایش اصطکاکی اتفاق میافتد. بنابراین تجزیه این مواد در شرایط مناسب میتواند بصورت ساکت و آرام رخ دهد.
کلمه انفجار از نظر فنی به معنی انبساط ماده به حجمی بزرگتر از حجم اولیه است. آزاد شدن ناگهان انرژی که لازمه این انبساط است. غالباً از طریق احتراق سریع، دتونیشن (که در فارسی همان انفجار معنی میشود)، تخلیه الکتریکی با فرایندهای کاملاً مکانیکی صورت میگیرد. خاصیت متمایز کننده انفجار، همانا انبساط سریع ماده است. به نحویکه انتقال انرژی به محیط تقریباً بطور کامل توسط حرکت ماده (جرم) انجام میشود. در جدول زیر مقایسهای بین چند فرآیند آزادسازی انرژی انجام شده است:
برای شعله تقریباً هیچ انتقال جرمی به اطراف رخ نمی دهد در حالیکه نیروی پیشرانش یک اسلحه قادر به راندن گلوله است و یک ماده منفجره قوی هر چیز در تماس با خود را تغییر شکل داده و یا ویران میکند. قدرت منهدم کننده این مواد را «ضربه انفجار» نامیده میشود که مستقیماً با حداکثر فشار تولید شده مرتبط است. توجه کنید که در جدول (بالا)، هیچگونه توصیفی از محل رخداد (تونیشن ماده منفجره قوی ارائه نشده است. این بدان معناست که فرایند دتونیشن از محدودیتهای فیزیکی مستقل است.
مبانی تئوری انفجار:
1- مقدمه:
2- پدیده دتونیشن:
1-3- موج شوک در فرآیند دتونشین:
3-2- موج شوک در سطح قطعه کار:
4-3- معادلات و روابط حاکم در دتونیشن یک بعدی
معادله حالت:
انفجار ایدهآل:
لایه شوک- لایه واکنش
شکلدهی به روش انفجار مخلوط گاز
شامل 54 صفحه فایل word
پایان نامه با عنوان رهبری - تئوری و عمل در 38 صفحه و شامل مطالب زیر می باشد:
* مقدمه
* مهم ترین انواع رهبران عبارتند از:
* رهبر کاریزماتیک
* رهبر سنتی
* رهبر موقعیتی
* رهبر انتصاب شده
* رهبر وظیفه
* تئوری های رهبری
* دامنه نظریات مربوط به رهبری در مدیریت، عبارت است از
* تئوری های صفات شخصی
* تئوری های سبک
* آمرانه- دموکراتیک
* مدیر تئوری X داگلاس مک گرگور
* سیستم های چهارگانه رنسیس لیکرت
* مطالعات میشیگان
* مطالعات اوهایو
* شبکه مدیریت
* مطالعات هاروارد
* رویکردهای اقتصادی
* می توان جنبه های اصلی مدل وظیفه ای را به شرح زیر خلاصه کرد:
* در نظریه فیدلر 3 عامل موثر بر تعیین مناسب بودن موقعیت، عبارتند از:
* خلاصه
* خلاصه تئوری های رهبری
* تعریف رهبری
* ماهیت رهبری
* صفات یا ویژگی های ذاتی رهبر
* مهارتهای رهبری
* شخصیت (Personality)
* بررسی شخصیت در بررسیهای سازمانی از سه لحاظ اهمیت دارد:
* نوعدوستی صنعتی
* تئوری X و تئوری Y
مقاله با عنوان تئوری سلسله مراتب نیازها در فرمت ورد در 20 صفحه و شامل مطالب زیر می باشد:
* مقدمه
* ایجاد انگیزه در ادامه تحصیل معلمان
* مروری اجمالی بر تحقیقات گذشته
* هدف تحقیق
* فرضیات تحقیق
* نتایج
* اهداف فرعی تحقیق
* مهمترین یافته های تحقیق
* عنوان تحقیق
* هدف تحقیق
* فرضیات تحقیق
* نتایج تحقیق
* مطلاعات گیلفورد جارنسن
* روش تحقیق
* جامعه آماری
* حجم جامعه ، نمونه و شیوه نمونه گیری
* ابزار جمع آوری اطلاعات
* متغییرهای تعدیل کننده و مزاحم مورد مطالعه