راهکارهایی برای همکاری هوشمندان

اختصاصی از فی گوو راهکارهایی برای همکاری هوشمندان دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

فرمت فایل : word(قابل ویرایش)تعداد صفحات13

بسیاری از شرکت‌های کوچک به ضرورت و اهمیت استخدام کارمند در نقاط دور دست پی برده‌اند و می‌دانند که حتی کار کردن با مشتریان و شرکای تجاری راه دور، از اهمیت شایانی برخوردار است. شرکت‌ها می‌توانند با بهره‌گیری از امکاناتی که اینترنت برای متصل کردن گروه‌های کاری در اختیار آنها قرار داده است. افزایش کارایی، کاهش هزینه‌ها و بهبود بخشیدن به ارتباط را امکان پذیر کنند. در زیر به شش ابزار مهم برای ارتقای بهره‌روی کار از راه دور (Remote Work) اشاره می‌شود:
1) سیستم‌های تقویم اشتراکی
بعضی از گروه‌هایی‌که روش کار از راه دور را برگزیده‌اند، به اهمیت سیستم تقویم اشتراکی واقف نیستند. کارمندان می‌توانند با اعلام برنامه‌های کاری خود در شبکه و مراعه به دفاتر کاری خود و مطالعه برنامه کاری سایر کارمندان، قرار ملاقات‌های ضروری را بدون این برنامه، آنها ناگزیر خواهند بود به طور مستقیم با تمام اعضای شرکت کننده، تماس حاصل کرده و تا رسیدن به یک تاریخ مناسب جهت برگزاری جلسه، به این تماس‌ها ادامه دهند. این کار نه تنها ساعات با ارزش کاری را به هدر می‌دهد، بلکه باعث افزایش هزینه تلفن شرکت‌ها نیز می‌شود.
2) پایگاه‌های داده اشتراکی برای تماس‌ها
پایگاه داده اطلاعات تماس، به اندازه منابع اشتراکی ارزش دارند. شرکت‌ها می‌توانند با ایجاد یک یک لیست مشترک از آدرس‌ها، شماره تلفن‌ها و سایر اطلاعات مربوط به تماس در شبکه، دسترسی کارمندان خود را به آخرین اطلاعات تماس، تضمین کنند. بدین ترتیب دیگر نیازی به جست و جو در میان انبوه یادداشت‌ها یا استفاده از خدمات راه دور مخابرات، برای دسترسی به اطلاعات تماس سایر اعضای گروه نیست. همچنین وجود یک پایگاه داده اشتراکی تضمین می‌کند که یک شرکت پس از استعفا یا بازنشستگی کارمندان، به شماره تلفن‌های مهم دسترسی دارد. بدون این برنامه‌، پس از استعفای یک کارمند، فهرست اسامی تماس‌های او نیز از شرکت خارج می‌شود.
3) ذخیره سازی اسناد به صورت تمرکز یافته
ویرایش و انتقال اسناد به صورت مستقیم از طریق یک دفتر کار online در مقایسه با دسترسی از راه دور یا شبکه‌های پست الکترونیک کار‌آمدتر است، زیرا کارمندان می‌توانند بدون تماس با یک سرور یا دریافت نامه‌های الکترونیکی از شبکه، اسناد را مشاهده و یا بازیابی کنند. استفاده از ابزازهای ایجاد شبکه‌ای اینترانت (intranet) یا اکسترانت (Extranet) مانند برنامه ShardPoint Team Services محصول شرکت bCentral به اعضای یک گروه اجازه می‌دهد تا با چند کلیک ماوس، این دفاتر مجازی را بر پا کنند.
استفاده همزمان از Office XP مایکروسافت و برنامه SharePoint، جریان مبادله اسناد را هموارتر می‌کند، زیرا کارمندانی که از برنامه‌های کاربردی مشترکی چون Word و Excel استفاده می‌کنند، می‌توانند اسناد را با استفاده از ویژگی‌ “Save As” نرم افزار خود، مستقیماً در دفاتر مجازی Share Point ذخیره کنند.

دانلود مقاله راهکارهایی برای همکاری هوشمندان

اختصاصی از فی گوو دانلود مقاله راهکارهایی برای همکاری هوشمندان دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

بسیاری از شرکت‌های کوچک به ضرورت و اهمیت استخدام کارمند در نقاط دور دست پی برده‌اند و می‌دانند که حتی کار کردن با مشتریان و شرکای تجاری راه دور، از اهمیت شایانی برخوردار است. شرکت‌ها می‌توانند با بهره‌گیری از امکاناتی که اینترنت برای متصل کردن گروه‌های کاری در اختیار آنها قرار داده است. افزایش کارایی، کاهش هزینه‌ها و بهبود بخشیدن به ارتباط را امکان پذیر کنند. در زیر به شش ابزار مهم برای ارتقای بهره‌روی کار از راه دور (Remote Work) اشاره می‌شود:

1) سیستم‌های تقویم اشتراکی

بعضی از گروه‌هایی‌که روش کار از راه دور را برگزیده‌اند، به اهمیت سیستم تقویم اشتراکی واقف نیستند. کارمندان می‌توانند با اعلام برنامه‌های کاری خود در شبکه و مراعه به دفاتر کاری خود و مطالعه برنامه کاری سایر کارمندان، قرار ملاقات‌های ضروری را بدون این برنامه، آنها ناگزیر خواهند بود به طور مستقیم با تمام اعضای شرکت کننده، تماس حاصل کرده و تا رسیدن به یک تاریخ مناسب جهت برگزاری جلسه، به این تماس‌ها ادامه دهند. این کار نه تنها ساعات با ارزش کاری را به هدر می‌دهد، بلکه باعث افزایش هزینه تلفن شرکت‌ها نیز می‌شود.

2) پایگاه‌های داده اشتراکی برای تماس‌ها

پایگاه داده اطلاعات تماس، به اندازه منابع اشتراکی ارزش دارند. شرکت‌ها می‌توانند با ایجاد یک یک لیست مشترک از آدرس‌ها، شماره تلفن‌ها و سایر اطلاعات مربوط به تماس در شبکه، دسترسی کارمندان خود را به آخرین اطلاعات تماس، تضمین کنند. بدین ترتیب دیگر نیازی به جست و جو در میان انبوه یادداشت‌ها یا استفاده از خدمات راه دور مخابرات، برای دسترسی به اطلاعات تماس سایر اعضای گروه نیست. همچنین وجود یک پایگاه داده اشتراکی تضمین می‌کند که یک شرکت پس از استعفا یا بازنشستگی کارمندان، به شماره تلفن‌های مهم دسترسی دارد. بدون این برنامه‌، پس از استعفای یک کارمند، فهرست اسامی تماس‌های او نیز از شرکت خارج می‌شود.

3) ذخیره سازی اسناد به صورت تمرکز یافته

ویرایش و انتقال اسناد به صورت مستقیم از طریق یک دفتر کار online در مقایسه با دسترسی از راه دور یا شبکه‌های پست الکترونیک کار‌آمدتر است، زیرا کارمندان می‌توانند بدون تماس با یک سرور یا دریافت نامه‌های الکترونیکی از شبکه، اسناد را مشاهده و یا بازیابی کنند. استفاده از ابزازهای ایجاد شبکه‌ای اینترانت (intranet) یا اکسترانت (Extranet) مانند برنامه ShardPoint Team Services محصول شرکت bCentral به اعضای یک گروه اجازه می‌دهد تا با چند کلیک ماوس، این دفاتر مجازی را بر پا کنند.

استفاده همزمان از Office XP مایکروسافت و برنامه SharePoint، جریان مبادله اسناد را هموارتر می‌کند، زیرا کارمندانی که از برنامه‌های کاربردی مشترکی چون Word و Excel استفاده می‌کنند، می‌توانند اسناد را با استفاده از ویژگی‌ “Save As” نرم افزار خود، مستقیماً در دفاتر مجازی Share Point  ذخیره کنند.

4) تابلوهای اعلانات

شرکت‌ها می‌توانند با قرار دادن مستقیم اعلان‌های خود در دفاتر کاری مجازی مشترک، فرآیند اطلاع رسانی به گروه های راه دور را به صورت خودکار انجام دهند. این قابلیت موجب کاهش در مراحل اداری برای ایجاد، آدرس دهی و ارسال اعلانات کاغذی یا الکترونیکی می‌شود. این روش ارتباط، در صورت به وجود آمدن یک کادر اعلان در بالای وب سایت مشترک گروه، یک گام فراتر خواهد رفت.

5) کنفرانس‌های مجازی

ایجاد ارتباط زنده با کارمندان با استفاده از نرم افزارهای مخصوص برگزاری کنفرانس، قابل دستیابی است. به جای جلسات حضوری یا تماس تلفنی می‌توانید از این ابزارها برای کاهش هزینه‌ها و به حداکثر رساندن راندمان، استفاده کنید.

6) پیام رسانی فوری

پیام رسانی فوری (instant Messaging) به اعضای یک گروه امکان گفت و گوی online، به جای مکالمه تلفنی را می‌دهد. این قابلیت به خصوص برای کارمندان که پیوسته نیاز به برقراری ارتباط دارند اما نمی‌خواهند زمان زیادی را صرف مکالمات تلفنی کنند، بسیار مفید است.

مترجم: ثریا پاک نظر

زندگی در دنیای مجازی

ممکن است امروز، دنیاهای مجازی سه بعدی، بدیع و نوظهور باشند اما آنها قسمتی از دنیای Online آینده ما خواهند بود.

در چند سال آینده ممکن است از مرگ راه گریزی وجود داشته باشد؛ چرا که این شانس به شما داده خواهد شد تا به صورت online زنده مانده و جاودانگی را تجربه  کنید. از ذهن شمایکه نسخه پشتیبان تهیه می‌شود؛ بدین ترتیب پس از آن می‌توانید. یک زندگی کاملاً جدید را شروع کنید و هر کسی باشید که آرزویش را داشته اید. به زودی شاهد یک دنیای مجازی شبیه دنیای واقعی خواهیم بود که می توانیم در آن یک زندگی کاملاً متفاوت داشته باشیم. پیش از این در بازی‌های کامپیوتری، فضاهای مجازی را تجربه کرده اید اما این فضاها یک قدم جلوتر خواهند رفت. این ایده های بنیادی، در طول سال‌ها در فیلم ها و رمان های مختلف بروز کرده‌اند. در رمان «کولاک» (Snow Crash) نوشته نیل استفنسون (Neal Stephenson) در سال 1992، برای اولین بار از واژه metaverse (نمایش online از واقعیت) استفاده شد. همچنین در فیلم‌هایی مانند 1982 به موضوع دنیاهای مجازی تحت کنترل کامپیوترها پرداخته شده است.

...

14 ص فایل Word

دانلود تحقیق راهکارهایی برای همکاری هوشمندان

اختصاصی از فی گوو دانلود تحقیق راهکارهایی برای همکاری هوشمندان دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

بسیاری از شرکت‌های کوچک به ضرورت و اهمیت استخدام کارمند در نقاط دور دست پی برده‌اند و می‌دانند که حتی کار کردن با مشتریان و شرکای تجاری راه دور، از اهمیت شایانی برخوردار است. شرکت‌ها می‌توانند با بهره‌گیری از امکاناتی که اینترنت برای متصل کردن گروه‌های کاری در اختیار آنها قرار داده است. افزایش کارایی، کاهش هزینه‌ها و بهبود بخشیدن به ارتباط را امکان پذیر کنند. در زیر به شش ابزار مهم برای ارتقای بهره‌روی کار از راه دور (Remote Work) اشاره می‌شود:
1) سیستم‌های تقویم اشتراکی
بعضی از گروه‌هایی‌که روش کار از راه دور را برگزیده‌اند، به اهمیت سیستم تقویم اشتراکی واقف نیستند. کارمندان می‌توانند با اعلام برنامه‌های کاری خود در شبکه و مراعه به دفاتر کاری خود و مطالعه برنامه کاری سایر کارمندان، قرار ملاقات‌های ضروری را بدون این برنامه، آنها ناگزیر خواهند بود به طور مستقیم با تمام اعضای شرکت کننده، تماس حاصل کرده و تا رسیدن به یک تاریخ مناسب جهت برگزاری جلسه، به این تماس‌ها ادامه دهند. این کار نه تنها ساعات با ارزش کاری را به هدر می‌دهد، بلکه باعث افزایش هزینه تلفن شرکت‌ها نیز می‌شود.
2) پایگاه‌های داده اشتراکی برای تماس‌ها
پایگاه داده اطلاعات تماس، به اندازه منابع اشتراکی ارزش دارند. شرکت‌ها می‌توانند با ایجاد یک یک لیست مشترک از آدرس‌ها، شماره تلفن‌ها و سایر اطلاعات مربوط به تماس در شبکه، دسترسی کارمندان خود را به آخرین اطلاعات تماس، تضمین کنند. بدین ترتیب دیگر نیازی به جست و جو در میان انبوه یادداشت‌ها یا استفاده از خدمات راه دور مخابرات، برای دسترسی به اطلاعات تماس سایر اعضای گروه نیست. همچنین وجود یک پایگاه داده اشتراکی تضمین می‌کند که یک شرکت پس از استعفا یا بازنشستگی کارمندان، به شماره تلفن‌های مهم دسترسی دارد. بدون این برنامه‌، پس از استعفای یک کارمند، فهرست اسامی تماس‌های او نیز از شرکت خارج می‌شود.
3) ذخیره سازی اسناد به صورت تمرکز یافته
ویرایش و انتقال اسناد به صورت مستقیم از طریق یک دفتر کار online در مقایسه با دسترسی از راه دور یا شبکه‌های پست الکترونیک کار‌آمدتر است، زیرا کارمندان می‌توانند بدون تماس با یک سرور یا دریافت نامه‌های الکترونیکی از شبکه، اسناد را مشاهده و یا بازیابی کنند. استفاده از ابزازهای ایجاد شبکه‌ای اینترانت (intranet) یا اکسترانت (Extranet) مانند برنامه ShardPoint Team Services محصول شرکت bCentral به اعضای یک گروه اجازه می‌دهد تا با چند کلیک ماوس، این دفاتر مجازی را بر پا کنند.
استفاده همزمان از Office XP مایکروسافت و برنامه SharePoint، جریان مبادله اسناد را هموارتر می‌کند، زیرا کارمندانی که از برنامه‌های کاربردی مشترکی چون Word و Excel استفاده می‌کنند، می‌توانند اسناد را با استفاده از ویژگی‌ “Save As” نرم افزار خود، مستقیماً در دفاتر مجازی Share Point  ذخیره کنند.
4) تابلوهای اعلانات
شرکت‌ها می‌توانند با قرار دادن مستقیم اعلان‌های خود در دفاتر کاری مجازی مشترک، فرآیند اطلاع رسانی به گروه های راه دور را به صورت خودکار انجام دهند. این قابلیت موجب کاهش در مراحل اداری برای ایجاد، آدرس دهی و ارسال اعلانات کاغذی یا الکترونیکی می‌شود. این روش ارتباط، در صورت به وجود آمدن یک کادر اعلان در بالای وب سایت مشترک گروه، یک گام فراتر خواهد رفت.
5) کنفرانس‌های مجازی
ایجاد ارتباط زنده با کارمندان با استفاده از نرم افزارهای مخصوص برگزاری کنفرانس، قابل دستیابی است. به جای جلسات حضوری یا تماس تلفنی می‌توانید از این ابزارها برای کاهش هزینه‌ها و به حداکثر رساندن راندمان، استفاده کنید.
6) پیام رسانی فوری
پیام رسانی فوری (instant Messaging) به اعضای یک گروه امکان گفت و گوی online، به جای مکالمه تلفنی را می‌دهد. این قابلیت به خصوص برای کارمندان که پیوسته نیاز به برقراری ارتباط دارند اما نمی‌خواهند زمان زیادی را صرف مکالمات تلفنی کنند، بسیار مفید است.

زندگی در دنیای مجازی
ممکن است امروز، دنیاهای مجازی سه بعدی، بدیع و نوظهور باشند اما آنها قسمتی از دنیای Online آینده ما خواهند بود.
در چند سال آینده ممکن است از مرگ راه گریزی وجود داشته باشد؛ چرا که این شانس به شما داده خواهد شد تا به صورت online زنده مانده و جاودانگی را تجربه  کنید. از ذهن شمایکه نسخه پشتیبان تهیه می‌شود؛ بدین ترتیب پس از آن می‌توانید. یک زندگی کاملاً جدید را شروع کنید و هر کسی باشید که آرزویش را داشته اید. به زودی شاهد یک دنیای مجازی شبیه دنیای واقعی خواهیم بود که می توانیم در آن یک زندگی کاملاً متفاوت داشته باشیم. پیش از این در بازی‌های کامپیوتری، فضاهای مجازی را تجربه کرده اید اما این فضاها یک قدم جلوتر خواهند رفت. این ایده های بنیادی، در طول سال‌ها در فیلم ها و رمان های مختلف بروز کرده‌اند. در رمان «کولاک» (Snow Crash) نوشته نیل استفنسون (Neal Stephenson) در سال 1992، برای اولین بار از واژه metaverse (نمایش online از واقعیت) استفاده شد. همچنین در فیلم‌هایی مانند 1982 به موضوع دنیاهای مجازی تحت کنترل کامپیوترها پرداخته شده است.
یان پیرسون (lan pearson)، یک آینده شناس در BT Laboratories، علاوه بر اینکه فکر می‌کند این تصوارت در مورد دنیاهای مجازی دور از ذهن نبوده و قابل دستیابی است، فانتزی‌های نمایشی را در ارائه این موضوع کاملا ناموفق می‌داند. وی می‌گوید: «ایده به کار رفته در فیلم ماتریس (Mtrix) واقعا بی معنی و کم ارزش است. در این فیلم از جلوه های ویژه بسیار خوبی برای هنرهای رزمی استفاده شده است اما فقط به یک درصد مفاهیم اصلی پرداخته شده است. در یک دنیای مجازی هیچ محدودیت زیست شناختی  با هوش وجود ندارد. در دنیای واقعی، حداکثر بهره هوشی 200 است، اما در دنیای مجازی میزان بهره‌هوشی، شما می‌تواند به یک میلیون هم برسد.»

شامل 15 صفحه Word

دانلود مقاله راهکارهایی برای همکاری هوشمندان

اختصاصی از فی گوو دانلود مقاله راهکارهایی برای همکاری هوشمندان دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

مشخصات این فایل
عنوان: راهکارهایی برای همکاری هوشمندان
فرمت فایل:word (قابل ویرایش)
تعداد صفحات: 13

این مقاله در مورد راهکارهایی برای همکاری هوشمندان می باشد.

 

بخشی از تیترها به همراه مختصری از توضیحات مقاله راهکارهایی برای همکاری هوشمندان

 ذخیره سازی اسناد به صورت تمرکز یافته
ویرایش و انتقال اسناد به صورت مستقیم از طریق یک دفتر کار online در مقایسه با دسترسی از راه دور یا شبکه‌های پست الکترونیک کار‌آمدتر است، زیرا کارمندان می‌توانند بدون تماس با یک سرور یا دریافت نامه‌های الکترونیکی از شبکه، اسناد را مشاهده و یا بازیابی کنند. استفاده از ابزازهای ایجاد شبکه‌ای اینترانت (intranet) یا اکسترانت (Extranet) مانند برنامه ShardPoint Team Services محصول شرکت bCentral به اعضای یک گروه اجازه می‌دهد تا با چند کلیک ماوس، این دفاتر مجازی را بر پا کنند....(ادامه دارد)

زندگی در دنیای مجازی
ممکن است امروز، دنیاهای مجازی سه بعدی، بدیع و نوظهور باشند اما آنها قسمتی از دنیای Online آینده ما خواهند بود.در چند سال آینده ممکن است از مرگ راه گریزی وجود داشته باشد؛ چرا که این شانس به شما داده خواهد شد تا به صورت online زنده مانده و جاودانگی را تجربه  کنید. از ذهن شمایکه نسخه پشتیبان تهیه می‌شود؛ بدین ترتیب پس از آن می‌توانید. یک زندگی کاملاً جدید را شروع کنید و هر کسی باشید که آرزویش را داشته اید. به زودی شاهد یک دنیای مجازی شبیه دنیای واقعی ...(ادامه دارد)

دنیاهای جدید
یکی از ایده‌های اصلی برای مرحله بعدی دنیاهای مجازی، تلفیق آنها با فناوری مخابراتی و ارتباطی فعلی است. حتی پیام رسانی فوری (instant Messaging) نیز می‌تواند در یک فضای سه بعدی انجام شود. پیش از این دوربین‌های Webcam به دنیای پیام رسانی فوری وارد شده‌اند، بنابراین چرا امکان ملاقات با دیگران در یک فضای مجاز میسر نباشد؟
پیرسون می‌گوید: « در آینده می توانید در محیط‌های مجازی سه بعدی هیجان نگیر، یک زندگی مرفه مجازی داشته باشید و شاهد کاربردهای خیال انگیزتر اینترنت خواهیم بود.»...(ادامه دارد)

آینده مجازی
یکی از ویژگی‌های مهم دنیاهای مجازی باید تلفیق عناصر واقعی‌تری مانند وضع هوا. روز و شب و به طور کلی مفهوم زمان باشد. آیا به نظرتان جالب نیست اگر یک دنیای مجازی از دنیا داشتیم، مثلاً اگر قادر به پرداخت هزینه مسافرت به ژاپن نباشیم، بتوانیم به طور مجازی به این کشور سفر کنیم.
طبق گفته پیرسون، روزی خواهد رسید که ذهن خود را از طریق اسکن پالس‌های الکتریکی آن، به طور online انتقال می‌دهیم. البته می توانید در...(ادامه دارد)

بخشی از فهرست مطالب مقاله راهکارهایی برای همکاری هوشمندان

1) سیستم‌های تقویم اشتراکی
2) پایگاه‌های داده اشتراکی برای تماس‌ها
3) ذخیره سازی اسناد به صورت تمرکز یافته
4) تابلوهای اعلانات
5) کنفرانس‌های مجازی
6) پیام رسانی فوری
زندگی در دنیای مجازی
دنیاهای جدید
...(ادامه دارد)

کنترل سیستم روشنایی جهت صرفه جویی مصرف سوخت در ساختمان و راهکارهایی جهت بهینه سازی سیستم روشنایی

اختصاصی از فی گوو کنترل سیستم روشنایی جهت صرفه جویی مصرف سوخت در ساختمان و راهکارهایی جهت بهینه سازی سیستم روشنایی دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

پروژه به صورت فایل ورد است و قابل ویرایش میباشد کنترل سیستم روشنایی جهت صرفه جویی مصرف سوخت در ساختمان و راهکارهایی جهت بهینه سازی سیستم روشنایی

kod 129